15 января | Новосибирск | Hilton | 10:00−19:00

Бизнес-интенсив Show more

ТОП-5 самых популярных вопросов
в бизнес-расстановках
  • Финансы и прибыль
    Бизнес работает стабильно на одном уровне, попытки выйти на новый уровень безрезультатны, не смотря на грамотные стратегии. Резкая смена финансового состояния компании, системная кредиторская/дебиторская задолженность.
  • Внутреннее взаимодействие
    (руководители, команды, отделы)
    Часто возникающие конфликты между отделами, саботажи, системные увольнения, кризисные ситуации в партнерском взаимодействии, найм ведущих менеджеров и не только.
  • Маркетинг
    Исследования потребительского спроса, маркетинговых акций, каналов привлечения, исследования продуктовой привлекательности
  • Внешнее взаимодействие
    Поставщики (системные проблемы, нарушения и срыв договоренностей), клиенты (резкий рост оттока клиентов, регулярные "сложные" клиенты), вопросы взаимодействия с партнерами, внешними органами регулирования и т.д.
  • Принятие стратегических решений
    Покупка/продажа активов (сложности в продаже, опасность сомнительных операций), выход на новые рынки, слияние и разделение компаний и другие вопросы.
Анна Костырева
Ведущая системных организационных расстановок
Более 5 лет успешно практикую системное регулирование организаций на уровне собственников и ТОП менеджеров. Помощь в запуске сложных бизнес-проектов в сегменте B2B и B2C.

Моя работа — помочь вам быстро увидеть то, что мешает вашему бизнесу, и понять, какие шаги необходимо сделать, чтобы всё сдвинулось с мёртвой точки. Часто этот шаг оказывается не там, где вы его ищете.
Анна Костырева
Ведущая системных организационных расстановок
Более 5 лет успешно практикую системное регулирование организаций на уровне собственников и ТОП менеджеров. Помощь в запуске сложных бизнес-проектов в сегменте B2B и B2C.

Моя работа — помочь вам быстро увидеть то, что мешает вашему бизнесу, и понять, какие шаги необходимо сделать, чтобы всё сдвинулось с мёртвой точки. Часто этот шаг оказывается не там, где вы его ищете.
КАК ЭТО РАБОТАЕТ?
Системные организационные расстановки — современный метод поиска и определения решений и ответов на сложные ситуации в бизнесе.
Метод расстановок позволяет рассмотреть, как тот или иной вопрос в организационной системе находит решение в поле личного и коллективного бессознательного. Наглядно показывая откуда сложности берут свое начало.
  • Определение темы
    До начала расстановочной работы проводим интервью. Определяем ключевую тему работы и основные ее элементы: в чем именно сейчас проявляется сложность, как это влияет на развитие организации, жизнь клиента в целом и что будет хорошим решением.
  • Определение моделей
    По итогу предварительного интервью предлагаю варианты расстановочных моделей, через которые можно рассмотреть вопрос. Клиент выбирает ту модель, которая представляется ему наиболее актуальной.
  • Определение участников модели
    Из числа присутствующих (или профессиональных заместителей) клиент выбирает участников на роли в выбранной модели (он сам, отдел, партнер, цель, бизнес и т.д.)
Что будет 15 января
10:00 | 19:00
Ваш результат от работы с методом системных расстановок:
  • Оперативное прояснение затяжной проблемы
    За 1-2 часа вы получаете ясность в проблеме, на разъяснение которой у консалтинговой фирмы ушли бы месяцы, а у вас — годы проб и ошибок
  • Решение нелогичных задач
    80% хронических бизнес-проблем имеют иррациональную природу. Решение этих проблем усиливает результат от аналитических инструментов.
  • Возможность увидеть полную картину до того, как вложить миллионы
    Метод позволяет смоделировать и протестировать последствия ключевых решений до их реализации: интеграция компании, уход ключевого человека, запуск нового продукта, смена стратегии.
  • Высвобождение ресурсов, которые уже есть в команде
    Компания часто тратит гигантские внутренние ресурсы на подавление конфликтов, внутренние склоки, нарушение иерархии. После использования расстановочного подхода появляется энергия для роста, инноваций, клиентов. Команда начинает работать не «вопреки», а «заодно»
  • Возможность полноценно заняться стратегией, вместо необходимости нести груз "спасателя"
    Вы перестаете метаться между горящими задачами, вы начинаете видеть игру в целом — видите как элементы влияют друг на друга. Это дает спокойствие, уверенность и возможность заниматься развитием, а не контролем.

    Для владельца бизнеса — это снижение стресса, эмоционального выгорания и возвращение к роли лидера и стратега. Это про качество жизни.
Скидка 12%
Только при оплате участия в интенсиве до 30.12.2025г включительно.
"ЗНАКОМСТВО С МЕТОДОМ"
"УЧАСТНИК ИНТЕНСИВА"
"УЧАСТНИК С РАССТАНОВКОЙ"
Цена
4500 руб
6500 руб
15000 руб
Знакомство с методом и участниками
Демонстрация работы метода
Фуршет и неформальное общение
Наблюдение за практическими работами других участников
Участие в практических работах других участников
Участие с персональной организационной расстановкой
(вопрос может остаться конфиденциальным)
Персональная консультация до 45 мин
Форма регистрации участия
Политика конфиденциальности
Договор-оферта
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности
This website uses cookies to ensure you get the best experience
OK
Отзывы о сотрудничестве
Забронировать место
Бизнес-интенсив 15 января 2026
Метод системных организационных расстановок
+7 (923) 777 34 84 | bintens@mail.ru
г. Новосибирск, ул. Каменская, 7/1
Made on
Tilda